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Thursday, December 7, 2023
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伴學生微笑走上學習路

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防蚊蟎技術與可持續發展

蚊蟎雖見似微小,但人類卻絕不輕視它們帶來的威脅,而現時的氯菊酯技術既可達到驅蟲效果,又不會對環境和人體帶來影響。

讓生命更健康 澳美製藥跨越三十載

澳美製藥踏入三十週年,已然是非常成熟的企業,不過公司並未停下創新、求進步的步伐,在研發、生產、數碼化、自動化、市場推廣、企業社會責任等範疇,一直推陳出新,為大健康作出貢獻。

【Cover Story】科技成就可持續穿著

https://youtu.be/o_AODREAZbE 可持續發展是近五年期間商界的熱話,不同領域的企業亦正尋求不同的方法,加強ESG的表現,並令自身的商業運作更加可持續。這種意識亦不單單是一種泛企業文化的表現,在消費者的心目中,可持續發展亦漸漸變得舉足輕重,消費者希望自己在進行消費行為的時候,不會對環境造成傷害,消費品的製作過程亦是道德上負責任的。 其中,衣服是眾多消費品中在可持續性方面表現比較強的一種,全因傳統製衣過程往往會因為用不盡布匹而造成原材料浪費,製作過程亦有可能使用對環境有害的染料,因此出現不少針對時尚服飾業的生產鏈過程的各類科研,反而令這個行業在可持續的道路上走得更遠,並衍生出「可持續穿著」的概念。 可持續穿著是指,在製造、使用和處理衣服時都考慮到環境、社會和經濟影響的方式,旨在減少對環境的影響,提高工作條件和生活質量,並支持經濟可持續發展,具體方法包括使用如有機棉、竹纖維、再生聚酯、TENCEL等可持續材料、延長衣物的壽命、減少製造過程的排放、促進公平貿易等。 回到生產商,原材料和生產過程可說是達到可持續性的兩個最大範疇。內衣製造商維珍妮國際(Regina Miracle)從1998年創立之今,透過不斷開發新技術,由一開始的胸杯,發展至今成為包含內外衣的跨類別生產商;首席營運官陳志平分享維珍妮過去25年的創新更新之路。 技術工藝導入可持續願景 作為貼身衣物生產商,維珍妮非常注重衣物材質是否舒適,並在與供應鏈夥伴合作開發環保原材料,其中生物級海綿是目前全球唯一既能達到傳統海綿效果、又可以實現量產的植物油配方海綿,目前25%配方的生物級海綿,對比傳統海綿可減少最少16%的碳排放;另外,公司亦有應用新型的矽膠技術,利用特種有機矽的柔軟輕膚的特性,非常適合女性內衣等貼身服裝產品,提高舒適度之餘,也提供支撐塑形效果。剪裁方面,與上游供應商合作開發無縫捏合技術,採用黏合法、以黏合拼接代替縫合,改革了業內傳統裁剪和縫紉做工,有效改善胸圍的外觀及舒適度。 陳志平亦特別強調維珍妮創新獨有的液態3D發泡技術,形容其為「模杯行業的重大技術革新」:「相對於傳統高溫熱壓成型的模杯製造工藝而言,液態發泡技術利用模具,通過自動化的立體發泡生產,大幅減少原材料消耗,並且簡化生產流程,降低能源消耗,達致環保和高效。」 製造方面,維珍妮主導和研發了很多定制的生產設備、自動化生產模式及標準化的生產流程,令整個生產流程更加高效和可控,提高準確度、靈活性和生產力,節約重複的人手工序,確保了員工有一個更加安全、更加健康的工作環境,不但減少了浪費,也提升效率和環保節能。 消費者希望購買能應付不同場景的穿著 站在消費者的角度,當然希望所購買的產品有最高的性價比,同一件產品能夠集外觀、功能及舒適於一身,甚或乎可以應付商務、休閒、運動等不同場景。 對未被滿足的需求,維珍尼推動了原材料及工藝的研發創新,包括點膠、矽膠、3D液態發泡、無縫粘合技術等,擊破市場痛點,消費者不需犧牲對某方面的追求,就能獲得適合多元場景的穿著需求,為消費者創造更加貼身舒適的感受。正因如此,工藝亦漸漸應用在外穿服裝,產品界線超越女性內衣,發展出運動上衣、運動褲、外套等品項,兼顧「內」、「外」、「男」、「女」,在本業之上「疊加」其他業務,令發展更多元化,鞏固實力。 在ESG的風潮下,人人都講永續,對企業而言其中一個最重要的課題就是發掘企業業務的可持續營運模式;維珍妮期望,透過數碼化、自動化和創新工藝,可以繼續為客戶和消費者提供更高質量的產品,並引領行業持續進步。

香港建造業新篇章︰創新科技牽領業界前行

按建造業議會發表的《建造工程量預測》中顯示,展望未來10年,本港的整體工程總量,可達至每年約3,000億港元。俊和建築母企亞洲聯合基建子公司、君龢工程有限公司商務總裁杜國仁(King)相信各項大型基建將會為香港建築業帶來不少機遇與挑戰。

如何玩得夠綠-綠色旅遊

近年幾乎所有事情都和綠色及ESG相關,就連旅遊都可以做到綠色和可持續,透過環保、低碳的方式規劃行程,包括光顧已獲綠色認證的住宿和餐廳,乘搭交通工具等,在旅遊期間對環境作出貢獻。
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學習知識理應充滿樂趣,然而香港教育長年被工具化,視為升學前程的跳板。學生不但不能享受學習帶來的滿足感,甚至承受著無形的讀書壓力。加上,香港教學模式普遍刻板單調,對於香港學生,學習過程往往談不上愉快。

Miles of Smiles Education HK主張愉快學習,致力讓小孩子在學習英語的同時,感受到學習帶來的樂趣。Miles of Smiles Education HK總監Anthony Chik形容學習猶如走在一條漫長的道路上,沒有捷徑,必須一步一腳印累積知識。「我們提供愉快的學習環境,透過輕鬆有趣的互動教學方式,希望學生在這段學習路上感受到樂趣,學有所成。」

「置學生於首位」 對教育的一份堅持

Miles of Smiles Education HK校長Portia Lee畢業自心理學系,對教學抱有一股熱忱,曾先後於兩間教育機構任職,卻發現機構與自己的教學理念有所出入,最終失意離職。「我認為教育工作應該將學生放在第一位。」Portia語氣輕柔,卻柔中帶剛,對教學有一份堅持。把心一橫,Portia從傳統教育體制走出來,與擁有從商經驗的Anthony擕手創辦Miles of Smiles Education HK。

Miles of Smiles Education HK現時主要為3至12歲的兒童提供英語課程,幼稚園學生以學習自然發音(Phonics)為主,而小學生方面,則主要提升他們的閱讀和寫作能力。「我們以小班教學,一班大約只有四名學生,老師可以照顧到每位學生需要。如果有學生進度落後都可以即時了解原因。」中心亦提供Cambridge和Trinity等國際英語課程,為學生的升學鋪路。

自製教材配合中西文化融合教學模式

中西方教育觀念存有差異,前者以目標為本,著重學習成果;西方教育則重視學習過程,側重於培養學生的自主學習能力。兩者各有千秋,中心結合兩者之長,將中西教育文化融入於教學中,讓學生不只在學習上取得成果,還可以在過程中有所得著。Portia認為學習的過程和結果同樣重要,在確保學生有所得著的大前題下,學習的方法可以多變而生動。「例如在學習發音時都會有不少發音練習,我們會以說故事和角色扮演等方法,增添練習的趣味性。」

坊間的英語教材書籍教材未必貼近中心的中西文化教學理念,因此中心自行編制教材。「坊間教材的篇章排列次序不當,而且當中的練習不足,於是我們心想與其使用不合適的教材,何不度身訂製一套切合我們想法的教材呢?」Portia指他們的教材滲透著中心的教學理念,除了有常見的生字練習,還特意設有不少開放式題目,並留下空白頁,讓學生自行發揮想像力。

重視與家長溝通 實踐教學理念

子女是家長的心頭肉,故此中心格外重視與家長之間的溝通,Anthony指中心的導師除了必須達一定教學程度和對教育富有熱誠外,還需要懂得說粵語。「部份家長不曉英語,透過粵語就能向家長交待子女學習情況,同時我們也能了解學生在中心以外的生活,從而規劃出更貼心的教育方案。」

學生成績上有進步,家長因而答謝老師,令Portia再次肯定當初成立中心的理念是正確。「我們有名學生患有輕度自閉症,就讀小三,英文程度卻停留在幼稚園程度。起初來到中心時,他在做拼音練習都會哭著說『我不懂』。」Portia一臉惻然,續說︰「在過程中我們不斷鼓勵他,『你可以做到的』,並以生動的教學方式指導他。最終經過一年的學習後,就算在沒有進行調適的情況下,他的考試成績也非常理想。家長事後也十分感謝我們。」

中心的教學理念隨實踐逐漸得到家長的信任,Anthony指最近中心在何文田開設了分校,未來亦希望立足新界區,務求服務到港九新界的學生。

Miles of Smiles Education HK校長Portia Lee(左)﹑總監Anthony Chik(右)

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